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LINEAS DE ACCIÓN

Desarrollo Social y Comunitario

Implementación de Dispositivos Comunitarios

Zonas de Orientación Escolar – ZOE, Zonas de Orientación Universitaria – ZOU, Centros de escucha comunitarios como estrategia de prevención, mitigación y reducción del daño en situaciones de consumo de SPA y problemáticas sociales.

Desarrollo de Proyectos Sociales de Prevención

En temáticas como: Consumo de SPA, violencia, prevención del suicidio, explotación sexual y comercial en niños, niñas y adolescentes (ESCNNA) y otras problemáticas asociadas.

Procesos de Intervención Comunitaria: PROGRAMA FAMILIAS FUERTES-AMOR Y LIMITES

Programa familiar para promover buenos hábitos en salud y prevenir conductas de riesgo en adolescentes.

Proceso de intervención comunitaria de SENTIDO DE VIDA

“Un viaje con Sentido a mi Interior”. Proyecto de vida. Prevención de uso y abuso de drogas y de ideación suicida desarrollando en los adolescentes la capacidad interna de enfrentar las adversidades, superarlas y salir fortalecidos de ellas.

Implementación del programa piloto “RESIGNIFICACIÓN DE VIDA EN ADULTO MAYORES”.

Que busca fortalecer ejes centrales la esperanza, el sentido y la plenitud que son eje transversal en todo el proceso desde un enfoque Logoterapéutico.

Programa “CIRCULO DE MUJERES PROSOCIALES”.

Es un proceso de indagación personal y crecimiento integral mediante diferentes estrategias desde la psicología transpersonal, la comunicación de calidad prosocial y el sentido de vida.  

Programa “EL SENTIDO DE SER PADRES Y PROSOCIALES”.

Busca propiciar la reflexión en torno a la importancia de la presencia afectiva y la crianza, para el desarrollo del amor propio y los vínculos interpersonales en sus hijos.

Transformación de Contextos Laborales

Procesos de formación

Se desarrollan con la metodología conocida como Aprendizaje Experiencial.

Procesos de transformación

A través del Coaching Ontológico se busca el descubrimiento y desarrollo del potencial de las personas para ampliar sus posibilidades de acción, reforzar la confianza personal y profesional y mejorar su capacidad de reflexión y toma de decisiones.

Aprendizaje Experiencial y Coaching Ontológico

Tanto el Aprendizaje Experiencial como el Coaching Ontológico son poderosas herramientas orientadas a la formación y transformación de las personas desde su propia individualidad, así como desde el punto de vista sinérgico y sistémico en la interrelación con otros individuos.